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岗位职责: 1、全面了解公司发展历程、文化及企业核心价值观; 2、组建管理团队、培训带教新员工; 3、制定销售计划,根据公司目标制定销售策略和计划;带领和管理销售团队完成销售目标和计划,监督和指导下属工作。 4、通过网络和短视频引流,开发新客户; 5、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 6、激励员工的斗志,对部门员工进行培训。召开部门内销售会议. 任职要求: 1、有电商团队的管理经理; 2、责任心强,肯吃苦耐劳,做事富有激情和主动性,诚实可信、富有团队合作精神; 3、乐于学习,敢于接爱挑战,有强烈的实现自我价值的欲望,百折不饶的拼搏精神。
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