1. 负责月嫂、育儿嫂、保姆等家政岗位的学员招生，制定本地招生计划（含社区、医院、线上渠道）；
2. 对接洛阳本地待业人群、宝妈等目标群体，通过地推、社群运营、线上咨询等方式挖掘招生线索；
3. 解答学员关于培训课程、就业保障、薪资水平等疑问，制定个性化报名方案，促成签约转化；
4. 收集洛阳家政市场招生数据，优化招生策略，完成月度/季度招生指标。
 
任职要求
 
1. 1年以上销售或招生相关经验，熟悉洛阳本地家政市场优先；
2. 具备良好的沟通表达和谈判能力，能精准把握学员需求；
3. 了解月嫂、育儿嫂等家政岗位的培训及就业流程，熟悉本地社区、医院等渠道资源者优先；
4. 目标感强，能承受业绩压力，适应地推、线上推广等多种招生方式；
5. 认同家政行业，有责任心，善于维护客户口碑。
 
薪资结构
 
底薪（3000-4000元）+ 招生提成（按签约人数/金额计提）+ 绩效奖金，综合薪资5000-10000元/月，缴纳社保+节日福利+带薪培训。
 
我可以帮你定制这份岗位描述的招聘海报文案，突出洛阳本地家政行业优势和岗位吸引力，需要吗？

  全洛阳直聘敬告各位求职者：该企业已经过全洛阳直聘认证，可放心联系

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用”的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。