一、岗位职责
负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求；
2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程；
3.熟练使用办公软件；
职位要求
1.专科以上学历；
2.有人事招聘或猎头工作经验者优先；
3.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进；
三、薪资待遇
综合薪资:2.5K～5K
薪资结构:无责底薪+绩效+提成
福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道；
四、工作时间
8:15～11:30 ，2:30～5:30 每周单休，法定节假日正常休；

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