任职要求：
1、高中/中专及以上学历，年龄18-30周岁，普通话标准；
2、具备良好的沟通表达与应变能力，有一定的学习力；
3、喜欢客服方面的工作，有耐心及责任心，期望获得高薪；
4、有客服相关经验者可优先。

岗位职责：
1、公司提供优质精准会员客户，纯办公室化办公；
2、及时跟盯、回访客户，与客户建立良好的合作关系；
3、掌握公司产品知识，熟悉工作流程，负责向客户提供较新的行业资讯；
4、了解和发掘客户需求，提高客户满意度。

福利待遇：
1、薪资待遇：新员工月综合收入普遍4000元以上；
2、常规福利：节假日福利、生日福利、生育餐补、生育津贴、贺仪礼金等；
3、特色福利：给予员工父母孝亲福利（300-3000元/季度）、组织员工父母旅游、定期慰问关怀员工父母；
4、提供住宿：高标准酒店公寓，中央空调、WiFi、独立卫浴、净水机、生活超市等一应俱全，公寓阿姨打扫卫生；
5、保障类：签订劳动合同，依法办理五险；
6、假期类：按照国家法定节假日天数带薪休假、带薪年假（5-15天）、病假、婚假、丧假、产假、陪产假、孕检假等；
7、设施类：公司设有多个员工活动场地，定期举办各类员工活动。

晋升通道：
纵向晋升:客服专员—客服组长—客服主管一经理—总监（共计15个专业职位层级，小阶段，大平台，不知不觉成为管理层）
横向发展:人力资源类、行政管理类、营销策划类、其他职能类等，23个部门，180余个职位尽可选择。

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